MIEJSCE PRACY:  

CENTRUM EKSPLOATACJI NIERUCHOMOŚCI

DZIAŁ TECHNICZNEGO UTRZYMANIA NIERUCHOMOŚCI

STANOWISKO:

SPECJALISTA DS. ANALIZ I ZARZĄDZANIA ZUŻYCIEM ENERGII ELEKTRYCZNEJ

WYMIAR ETATU:

100%

WYMAGANIA:

• wykształcenie minimum średnie techniczne,
• znajomość zagadnień z zakresu zarządzania i optymalizacji kosztów związanych z energią  elektryczną,
• dobra znajomość obsługi programów i aplikacji komputerowych, w tym pakietu Microsoft  Office,
• znajomość przepisów ustawy Prawo Energetyczne,
• znajomość rynku energii elektrycznej,
• doświadczenie zawodowe w branży energetycznej,
• umiejętność analitycznego myślenia,
• dokładność i sumienność

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• prowadzenie działań dotyczących optymalizacji  kosztów związanych ze zużyciem energii  elektrycznej,
• wykonywanie analiz związanych ze zużyciem energii elektrycznej oraz przygotowywanie wniosków
• dotyczących zmian mocy zamówionej i grup taryfowych,
• bieżące obserwowanie (on-line) zużycia energii elektrycznej (energia czynna, energia bierna, moc zamówiona) w systemie monitoringu związanego z zarządzaniem zużyciem energii elektrycznej oraz jego obsługa,
• weryfikacja danych z faktur dot. energii elektrycznej oraz porównywanie ich z danymi systemowymi,
• podejmowanie odpowiednich działań w przypadku stwierdzeniu przekroczeń mocy zamówionej oraz niezgodności danych wynikających z faktur za zużycie energii elektrycznej,
• prognozowanie zużycia energii elektrycznej oraz mocy zamówionej,
• weryfikowanie oraz podejmowanie odpowiednich działań związanych z optymalizacją mocy biernej indukcyjnej oraz pojemnościowej,
• sprawowanie nadzoru nad poprawnością działania układów kontrolno-pomiarowych oraz

podliczników energii elektrycznej zainstalowanych w obiektach Uniwersytetu Gdańskiego,

• proponowanie działań i przedsięwzięć służących poprawie efektywności energetycznej.

WYMAGANE  DOKUMENTY:

• Curriculum Vitae,
• świadectwo ukończenia szkoły,
• świadectwo(a) kwalifikacyjne E, D Grupa 1 do 15kV , uprawniające do zajmowania się eksploatacją,
• urządzeń,  instalacji i sieci na stanowisku eksploatacji oraz dozoru,
• inne dokumenty potwierdzające posiadane kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe.

APLIKACJE NALEŻY SKŁADAĆ:

w terminie do dnia:  31.05.2022r.

Jednostka organizacyjna:

CENTRUM EKSPLOATACJI NIERUCHOMOŚCI UG

Adres:

GDAŃSK UL. J.BAŻYŃSKIEGO 1A POK.306

Adres e-mail:

ryszard.wojciechowski@ug.edu.pl

Kklauzula zgody

„Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez Uniwersytet Gdański moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji obecnego postępowania rekrutacyjnego na stanowisko SPECJALISTA DS analiz i zarządzania zużyciem   oraz w kolejnych naborach kandydatów na pracowników Uniwersytetu Gdańskiego zgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych z dnia 27 kwietnia 2016 roku. Ponadto oświadczam, iż zostałem poinformowany o możliwości wycofania zgody w dowolnym momencie oraz, że jej wycofanie nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.”

Klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych

Zgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych z dnia 27 kwietnia 2016r. zwanym dalej RODO, informujemy, iż:

1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Uniwersytet Gdański z siedzibą w (80-309) Gdańsku przy ul. Jana Bażyńskiego 8.

1. Administrator danych osobowych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się pod numerem telefonu (58) 523 31 30 lub adresem e-mail: iod@ug.edu.pl

Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji na stanowisko SPECJALISTA DS EKSPLOATACJI INSTALACJI SANITARNEJ

2. Podstawą prawną do przetwarzania Pani/Pana danych osobowych na potrzeby rekrutacji jest art. 6 ust. 1 lit. c RODO – przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na administratorze wynikającego w szczególności z art. 221  ustawy - Kodeks Pracy. Przesłanką legalizującą proces przetwarzania danych osobowych podanych dobrowolnie przez kandydata, wychodzących poza zakres danych wskazanych w art. 221  ustawy - Kodeks Pracy oraz kandydatów wyrażających chęć wzięcia udziału w przyszłych rekrutacjach organizowanych przez Administratora będzie art. 6 ust. 1 lit. a RODO – zgoda osoby, której dane dotyczą.
3. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych po podjęciu decyzji o przystąpieniu do procesu rekrutacji jest obowiązkowe w zakresie określonym  art. 22 ¹ kp oraz warunkuje możliwość ubiegania się o przyjęcie do pracy i ewentualne dalsze zatrudnienie. W przypadku podania danych osobowych wykraczających poza w/w przepisy prawa – podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest dobrowolne ale warunkuje możliwość udziału w procesie rekrutacji.
4. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w imieniu administratora danych przez upoważnionych pracowników  wyłącznie w celach, o których mowa w ust. 3.
5. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny dla realizacji celów określonych w ust. 3. W przypadku negatywnego wyniku rekrutacji Pani/Pana dane będą usuwane bezzwłocznie po zakończeniu rekrutacji chyba, że w określonym zakresie wymóg archiwizacji przewidują przepisy prawa – wówczas przez czas określony w tych przepisach. Wyjątek stanowić będą dane osobowe kandydatów, którzy wyrazili zgodę na przetwarzanie ich danych do celów przyszłych rekrutacji - w takim przypadku Uczelnia będzie przechowywała dane nie dłużej niż do jednego roku od zakończenia pierwszej rekrutacji, w której kandydat brał udział.
6. Pani/Pana dane osobowe nie będą udostępniane podmiotom zewnętrznym z wyjątkiem przypadków przewidzianych przepisami prawa. W przypadku złożenia dokumentów aplikacyjnych drogą elektroniczną odbiorcą Państwa danych może być podmiot działający na zlecenie administratora, tj. podmiot będący operatorem usługi pocztowej.
7. Na zasadach określonych przepisami RODO przysługuje Pani/Panu:

1. prawo dostępu do treści swoich danych,
2. prawo do ich sprostowania, gdy są niezgodne ze stanem rzeczywistym,
3. prawo do ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, a także przenoszenia danych – w przypadkach przewidzianych prawem,
4. prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania danych,
5. prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego – Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych narusza przepisy o ochronie danych osobowych.